Conseil & Prestations RH

Je mets à votre service mon expérience en entreprise internationale et de gestion de grandes équipes. Je vous soulagerai lors du choix des candidats, pour évaluer ceux retenus sur la base d’une évaluation individuelle, je rédigerai un rapport de synthèse, pourrai fournir un feed-back individuel au candidat, et des recommandations à votre entreprise.

 

Mon observation attentive de certains collaborateurs et de leur fonctionnement me permettra de vous proposer certains changements dans les équipes afin de faire correspondre les talents de chacun.  Il en découlera une optimisation des synergies et donc des résultats dans une optique gagnant-gagnant, pour l'entreprise et les employés.

Pour une personne en poste, le coaching accompagnera tout changement et contribuera à l'atteinte d'objectifs définis. Il servira à augmenter son efficacité et son efficience professionnelle, à mieux s'affirmer ou de manière plus appropriée, à dépasser un problème ponctuel ou récurrent et ainsi favoriser l’intégration dans une équipe et dans l’entreprise.

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Sylvie Moisan

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